人才队伍(wǔ )建设是提(tí )升托育服务质量(liàng )的保障。面对当(dāng )前(qián )托育专业(yè )人才短缺这一(yī )瓶颈,长沙师范学院学前教育学院(yuàn )院长张晓辉建议,从教师(shī )专业标准(zhǔn )体系建设出发,将托育机构师(shī )资纳入(rù )其中,提高托育(yù )服务专业化水平;从学历提升和专业成长考虑,拓宽专业人(rén )员发展路径,增强托(tuō )育机构从业人员(yuán )对职业的(de )归属感、荣誉感(gǎn )。
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