人才队伍建设(shè )是提升托育服(fú )务(wù )质(zhì )量的保障。面对当前托育专(zhuān )业人才短(duǎn )缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范(fàn )学院学前(qián )教育(yù )学院院长张晓辉建议,从教师专(zhuān )业(yè )标(biāo )准体系建设出发,将托育机构师资纳入其中(zhōng ),提(tí )高托(tuō )育服务专(zhuān )业化水平;从学历提升和专业(yè )成长考虑,拓(tuò )宽专业人员发展路径,增强托育机构从业人员对职业的归属感、荣誉感(gǎn )。
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