人才(cái )队伍(wǔ )建(jiàn )设是提(tí )升托育服(fú )务质(zhì )量的保(bǎo )障。面对当前托育专业人才短(duǎn )缺(quē )这一瓶颈,长沙师范学院(yuàn )学前教育学(xué )院院(yuàn )长张晓辉建议,从教师专业标准体系建设出发,将托育机构(gòu )师资纳(nà )入其(qí )中,提高托育服务专业化(huà )水平;从(cóng )学历提升和专业成长考虑,拓(tuò )宽(kuān )专业人员发展路径,增强托育机构(gòu )从业人员对职业的归属(shǔ )感、荣誉感。
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